【三重県】年収2000〜/腎臓内科/外来, 病棟管理, 透析

求人ID

33718

年収

2000〜

勤務地

三重県四日市市

求人ＰＲ

【おすすめポイント】

【募集科目】腎臓内科
【業務内容】
［外来維持透析管理］・・・週2～3日
月水金　午前クール　24名　　月水金　午後クール　24名
火木土　午前クール　24名　　火木土　午後クール　24名　　
療養病棟20名の人数をＭＡＸに実施。　
現在、病院全体で97名の透析患者の管理を行っています。

［外来診療］・・・週1～2日
・2コマ程度／週　　・受診者数：15～25名程度／コマ

［病棟管理］・・・週1～2日
・20床の療養病棟のほぼ全ベッドが透析患者です。病棟患者の体調管理や定期処方、定期検査をお願いします。
また、急性期病棟も20床あり、こちらは時間主治医性をとっておりますので、
主の当直の時間帯や、病棟番の時間帯には患者の体調管理や、急変等への対応をお願い致します。
療養病棟の稼働率は90％くらいです。
急性期病棟の稼働率は80％くらいです。

【勤務日数】週5日　月～金
【勤務時間】
［平日］08:30～17:30
［土曜］08:30～12:30　　
【休憩時間】60分
【時間外労働】無
【給与】2,000万円
【交通費】県外通勤に限り高速代も含めて実費支給有（県内通勤は原則年俸込み）
・駐車場：有（無料）
【休日】土曜、日曜、祝日
【休暇】
・有給休暇：入職半年後に10日付与
・年末年始休暇：5日間（12月30日～1月3日）※月日は毎年変わります。
・夏季休暇：5日間／7～10月の間に消化
【当直】出来れば月1回程度お願いしたい。ただし、難しい場合は相談可能。　
［平日］19:30～翌8:30／30,000円
※一人当直
【オンコール】無
【契約期間】無
【試用期間】有（3ヵ月）
【受動喫煙防止措置】敷地内禁煙

【福利厚生・加入保険】
［赴任手当］当院就任時に引っ越し業者をご利用の場合は上限300,000円まで実費支給。
※ただし、距離により相談可能。
・住宅手当：有（賃貸の場合のみ半額補助※上限100,000円・法人借上可の賃貸住宅の場合も含みます。）
［学会参加］有（会場整理費、交通費実費を法人支給）
［社会保険］労災保険／雇用保険／健康保険／厚生年金
［加入保険］病院賠償保険有
［退職金制度］有　（3年以上勤務した場合）
［定年制度］有（60歳　※但し60歳以降も再雇用制度は有）
［昇給制度］原則ありません。ただし、業績や制度・契約内容との変更に伴い給与額の変動はございます。

【病医院詳細】
［カルテ］電子カルテ（メーカー：ＮＥＣ）

【備考】
［採用時期］2024.4.1※以後につきましてはご相談に応じさせていただきます。
［募集背景］腎臓内科外来を開設し、腎臓疾患患者、透析患者への診療の充実を図るため
［経験年数］上記の業務内容にご対応できる方であれば問いません

［その他］
・退職の申入れ時期（自己都合）：原則　3ヶ月前
・病院経営上、積極的に患者の受け入りにご協力いただける方。
また積極的に検査オーダーしていただいたり、消耗品のコストカットにご協力いただける方。
・現在、人工透析の診療については透析導入後の患者を基幹病院からの紹介で受入れている状況です。
地域の医療機関として、腎臓内科外来を開設して透析導入前のフォロー→シャント造設・透析導入→維持透析と一貫して、当院で安心してご利用いただける医療機関を目指したいと考えております。