【オンライン（自宅勤務）/小児科】2026/08/21(金)/オンライン診療（自宅）/【在宅勤務】歩合給／週1・隔週OK/一回 19,500円・3時間

［特徴］ ★当医療機関での勤務が初めての方限定の求人です 完全在宅勤務 週1回／1日1時間〜／隔週もOK 診療中は専任スタッフが常時サポート 小児科 後期研修医（専攻医）も応募可 ［給与・手当 ］ 歩合給：時給 6,500円 + 件数手当 ◼︎評価制度◼︎ 月毎に診療品質の評価を行い、定めた等級に応じて時給の加算がございます。 継続的に就業いただくことで、等級向上による時給アップも可能です。 ※ 等級が1段階アップするごとに時給が200円アップ ＊評価制度の詳細は、初回ご勤務の際のメールにてご案内いたします。 ＊クラスピッチの詳細は、初回ご勤務の際のメールにてご案内いたします。 勤務内容］ オンライン診療・医療相談（在宅勤務） 想定件数：4〜6件／時 対象年齢：0〜15歳以下 ※保護者も同時にお申し込みがあった場合、特例的に、保護者も一緒に診察をお願いする場合がございます 主な症例：発熱、感冒、流行性感染症、アレルギー性鼻炎、胃腸炎、蕁麻疹、等など 初回勤務前に質疑応答の時間あり（給与支給） ［応募の必須条件］ 厚労省発行の臨床研修修了証をお持ちの方 厚労省オンライン診療研修 修了証をお持ちの方（就業前取得可 e-learning：https://telemed-training.jp/entry パスワード認証/生体認証の行われたカメラ付きPC（スマートフォン、タブレット不可）） 安定した通信環境 Google Meetを支障なく利用できること 白衣もしくはスクラブ 清潔感のある背景、可能な限り無地の壁紙やカーテン 医師免許証（コピー可・診療開始時に患者様に呈示します） ［歓迎するご経験・スキル］ ・小児科専門医の資格をお持ちの方 ・小児科医としてご勤務中の方 ・大学病院や市中病院で小児科の後期研修医として研鑽を積まれている方 ［小児科を専門とされていない先生方へ］ ・小児科外来で過去半年以上にわたり、週1回以上の頻度でのご勤務経験がある方 ［注意事項］ ・2026年11月1日以降、就業にあたってHPKIセカンド電子証明書が必要です 　入職後、継続就業いただく場合はご取得をお願いしております 　HPKIセカンド証明書 公式サイト：https://hp.hpki-cardless-signature.net/