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岡山県 循環器内科の医師常勤・転職・募集求人一覧

岡山県,循環器内科で医師常勤・転職・募集求人を探すならMRT。MRTには、現在9件の医師常勤・転職・募集求人が掲載されています。

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給与(年収)

医師常勤・転職・募集求人検索結果

更新日: 2025/10/16
土日祝休み
週4日以下勤務相談可
ベテラン医師が活躍できる
学会参加補助あり
求人ID
49500
勤務地
岡山県
施設区分
健診施設
診療科
専門科問わず, 循環器内科, 呼吸器内科, 消化器内科, 一般内科
勤務内容
人間ドック, 健診(院内)
給与
900万円~1500万円
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更新日: 2025/10/16
週4日以下勤務相談可
院長・管理職募集
車通勤可
求人ID
48972
勤務地
岡山県倉敷市茶屋町
施設区分
クリニック
診療科
循環器内科, 呼吸器内科, 消化器内科, 一般内科
勤務内容
外来
給与
1400万円~1600万円
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更新日: 2025/10/15
土日祝休み
週4日以下勤務相談可
学会参加補助あり
住宅補助あり
転居費用補助あり
求人ID
47293
勤務地
岡山県倉敷市
施設区分
一般病院
診療科
総合診療科, 腎臓内科, 循環器内科, 一般内科
勤務内容
救急対応, 病棟管理, 外来
給与
1200万円~1800万円
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更新日: 2025/07/16
高額年収(1,800万円以上)
当直なし
オンコールなし
車通勤可
求人ID
45384
勤務地
岡山県
施設区分
クリニック
診療科
神経内科, 腎臓内科, 循環器内科, 消化器内科, 一般内科
勤務内容
外来
給与
1200万円~2500万円
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更新日: 2025/05/20
土日祝休み
当直なし
週4日以下勤務相談可
車通勤可
住宅補助あり
求人ID
44432
勤務地
岡山県岡山市
施設区分
精神病院
診療科
腎臓内科, 循環器内科, 呼吸器内科, 消化器内科, 一般内科
勤務内容
病棟管理
給与
1200万円~1500万円
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更新日: 2025/04/05
高額年収(1,800万円以上)
オンコールなし
週4日以下勤務相談可
求人ID
43620
勤務地
岡山県倉敷市
施設区分
一般病院
診療科
腎臓内科, 循環器内科, 呼吸器内科, 消化器内科, 一般内科
勤務内容
病棟管理, 外来
給与
1200万円~1800万円
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更新日: 2025/04/01
求人ID
16365
勤務地
岡山県笠岡市
施設区分
一般病院
診療科
泌尿器科, 乳腺外科, 整形外科, 一般外科, 循環器内科, 呼吸器内科, 消化器内科, 一般内科
勤務内容
給与
詳細を見る
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更新日: 2025/04/01
求人ID
15761
勤務地
岡山県倉敷市
施設区分
ケアミックス
診療科
神経内科, 循環器内科, 呼吸器内科, 消化器内科, 一般内科
勤務内容
給与
詳細を見る
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更新日: 2025/04/01
学会参加補助あり
昇給あり
宿舎提供あり
求人ID
14000
勤務地
岡山県倉敷市
施設区分
ケアミックス
診療科
循環器内科
勤務内容
給与
詳細を見る
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岡山県の求人傾向
岡山県の医療関連の取り組み

岡山県では、令和6年度からスタートした「第9次岡山県保健医療計画」に基づき、医師偏在指標を活用して中山間地域や二次保健医療圏ごとの医師偏在対策を策定しており、地域医療構想を通じて病床数の適正化や医療機能の分化・連携を推進しています。また、ドクターヘリや遠隔医療支援体制の整備により、救急搬送と過疎地域への医療対応力向上が図られています。

岡山県の医師の募集傾向

岡山県では、地域医療を支える中小病院やクリニック、老健施設でのニーズが高く、診療科不問の求人も多く見られます。求人は岡山市・倉敷市・津山市・井原市・赤磐市などに集中しており、院長候補・施設長候補の募集も多いため、高額給与の求人も多数掲載されています。週4日勤務・当直/オンコール免除など、柔軟な勤務体系の整備も進められており、働きやすい環境の求人が今後も増加していく見込みです。

岡山県の基本情報

岡山県は中国地方の南東部に位置し、県庁所在地は岡山市です。南部は瀬戸内海に面し、北部は中国山地が広がる自然豊かな地形で、倉敷市の美観地区や後楽園など観光名所も多くあります。また、岡山桃太郎空港や新幹線、高速道路網が整備されており、県内外へのアクセスも良好です。

循環器内科の求人傾向
循環器内科の勤務内容

循環器内科は、狭心症、心筋梗塞、不整脈、心不全などの心疾患や、高血圧、脂質異常症といった生活習慣病の診療を行います。急性期から慢性期まで幅広い患者層に対応し、心電図や心エコー、ホルター心電図などの検査を活用して診断と治療を進めます。また、動脈硬化の予防や禁煙指導など、予防医療にも積極的に関与し、地域医療の中核を担っています。

循環器内科の求人の特徴

循環器内科の常勤医師の求人は、救急対応や当直・オンコールが業務に含まれることが多く、体力的・精神的にハードな側面があります。一方、近年は働き方改革の流れもあり、タスクシェア(業務分担)を推進し、医師の負担を減らす環境づくりを進めている医療機関も増えています。また、近年は慢性疾患管理や生活習慣病の予防に力を入れるクリニックも増えており、こうした施設では、比較的当直やオンコールが少ない働き方も選択肢となります。給与面では、年収1,500万円以上を提示する求人も多く、経験やスキルによっては年収2,000万円を超える求人も見られます。

循環器内科の求められる志向

循環器内科の常勤医師には、急性心筋梗塞や心不全、不整脈・狭心症など命に直結する疾患に対して、心臓カテーテルやアブレーションを含む高度な診断・治療手技を維持しつつ、迅速かつ的確な判断力が強く求められます。問診・心電図・心エコー・CTなどを用いた精緻な診断力に加え、生活習慣病を含む慢性疾患の長期フォローを粘り強く継続し、患者やご家族との信頼関係を築けるコミュニケーション力が重要です。そして、救命対応のために高い体力とメンタルの強さを持ち、責任感あるプロフェッショナル精神を備えたゼネラリストとして、地域の循環器医不足に応える姿勢が期待されます。

循環器内科の業界動向

高齢化の進行に伴い、心不全や心房細動といった心疾患の患者数が増加しており、循環器内科の需要は今後も高まると予想されています。また、生活習慣病の増加により、心血管イベントの予防や管理が重要視されており、専門的な知識を持つ医師の役割が一層重要になっています。さらに、AI技術の進展により、心電図や画像診断の精度向上が期待されており、医師にはこれらの技術を活用した診療が求められています。

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