当直なしの医師常勤・転職・募集求人一覧

・大阪府北摂エリア、ケアミックス病院での募集です ・亜急性期から慢性期まで診療しております ・リハビリから在宅復帰までのトータルサポート実施 ・全身管理をメインにご担当くださいませ

●《新宿駅から10分》中野区のクリニックにて外来をご担当いただける先生を募集しております ● 週3日勤務からご相談が可能です。ご勤務曜日もご相談ください ● 訪問診療にご関心のある方もお問い合わせください ● 好立地かつ、各種福利厚生も充実しております。是非お問い合わせください

★2028年4月着任の院長候補募集★ 現院長の継承公募！経営業務はなく「診療専念」が可能です！ ・週5日で年収2,400万?3,600万円と超高水準の報酬をお約束。 ・外来のみ！リハ患者様が多く、診察の負担感は少なめです。 ・紙カルテにつき、ベテランの先生も馴染みやすい環境◎ ・法人借り上げ住宅の相談も可能！遠方からの転居も歓迎です。

アクセス抜群！天神の一等地で 残業・当直・オンコールのトリプルゼロ！ 受診者数増加に伴う体制強化のための募集です。 上部・下部内視鏡検査から結果説明、後進の技術指導など、これまでのご経験を存分に発揮し、 ご活躍いただける方を心よりお待ちしております。

■JR総武線最寄り駅から徒歩圏内の好立地。下町エリアで地域医療に関わりたい先生におすすめです ■週４日勤務相談OK♪ ■東京駅から最短約13分、千葉駅から約27分、武蔵小杉駅から約31分と通勤便利です ■落ち着いた環境で幅広い症例に対応できるため、診療経験を積みたい方にも最適、専門外来設置も検討可能です ■急性憎悪からの入院対応、慢性疾患管理、在宅支援型リハビリ入院など、多彩な働き方が可能

・週3日勤務～OK、当直ありません ・埼玉県東部エリア、在宅クリニックでの募集 ・最寄駅徒歩5分以内の好立地！ ・訪問診療未経験の先生にもご応募いただけます

・市町村立の公立病院 ・家賃補助、医師用住宅あり ・体制強化の為各科増員募集！

【姫路市・小児科クリニック。神戸市からも通勤圏内】 ・管理者として就任する小児科医を募集。専門医は尚可 ・外来や健診・予防接種の業務で。休日診察は一切なし ・法人は兵庫県を中心に関東・関西地方で診療所を運営

・全国展開メンズ美容クリニック【岡山院】管理医師求人 ・月4日～6日間のクリニック診療日に合わせて出勤・院内待機 　└診療実務は出張医が都度対応します ・【年収468万～612万円】日給6万円×実働＋管理医師手当月15万 　診療が終了すれば、8時間に満たなくも帰宅可 ・科目および年齢不問

・全国展開メンズ美容クリニック【広島八丁堀院】管理医師求人 ・月4日～6日間のクリニック診療日に合わせて出勤・院内待機 　└診療実務は出張医が都度対応します ・【年収468万～612万円】日給6万円×実働＋管理医師手当月15万 　診療が終了すれば、8時間に満たなくも帰宅可 ・科目および年齢不問

・全国展開メンズ美容クリニック【福島院】管理医師求人 ・月2日～6日間のクリニック診療日に合わせて出勤・院内待機 　└診療実務は出張医が都度対応します ・日給6万円×実働＋管理医師手当15万／月【年収324万～612万円】 　診療が終了すれば8時間に満たなくも帰宅可 ・科目および年齢不問

・全国展開メンズ美容クリニック【長崎院】管理医師求人 ・月4日～6日間のクリニック診療日に合わせて出勤・院内待機 　└診療実務は出張医が都度対応します ・【年収468万～612万円】日給6万円×実働＋管理医師手当月15万 　診療が終了すれば、8時間に満たなくも帰宅可 ・科目および年齢不問

・全国展開メンズ美容クリニック【盛岡院】管理医師求人 ・月4日～6日間のクリニック診療日に合わせて出勤・院内待機 　└診療実務は出張医が都度対応します ・【年収468万～612万円】日給6万円×実働＋管理医師手当月15万 　診療が終了すれば、8時間に満たなくも帰宅可 ・科目および年齢不問

【人気エリア！新宿の健診クリニックで内視鏡常勤医を募集★】 ・内視鏡検査の担当医師を募集 ・16時45分退勤！育児と両立しやすいホワイトな環境◎ └同じ境遇の子育て中ドクターも多数在籍しているため、 急な発熱等での欠勤もサポートし合う体制ができています！ ・残業なしで17時前退勤のため、ご趣味やご家族とのお時間もたっぷり満喫していただけます♪ ・関東に複数施設を展開している医療グループのため 新宿以外の勤務地もご相談可能！お気軽にお問い合わせください◎

◆ 有料老人ホームでの健康管理・サポートが中心の無理のない診療　 ◆ 当直やオンコール対応がなく17時終業のため夕方以降の時間をゆったり確保　 ◆ 定年70歳設定のためゆとりを持って長く活躍したい先生にもおすすめ

◆ 日勤のみ・当直免除で無理なく長く働ける環境　 ◆ 定年制度がないため、年齢を気にせず長期就入が可能です　 ◆ 電車・マイカー通勤ともにアクセス良好（駐車場あり）　 ◆ 地域包括ケア病棟や訪問診療など、地域医療に貢献できます

◆ 週3日～5日の柔軟な勤務が可能でプライベートと両立　 ◆ 年収935万～2,000万円とご経験に応じた高水準の待遇　 ◆ 当直なしの勤務、体力的負担を大幅に軽減　 ◆ 院内託児所完備で子育て世代の医師も働きやすい環境　 ◆ 主治医制での病棟管理と透析管理を中心にスキルを発揮　

◆13時～勤務開始！ゆったり通勤♪通院や買い物など自由時間が作れます！非常勤や副業との組み合わせもOK ◆10月ご入職予定の「院長（管理医師）」求人です！（時期応相談） ◆週4日1500万円～　インセンティブもございます♪自身の頑張りが目に見える形で返ってきます♪ ◆経営に加わり、主体的にクリニックを動かしてくださる先生を歓迎いたします。 ◆平日（13時～22時）＋土日祝日（13時～18時）のご勤務 ◆事前のご相談で代診手配も可能！お休みの調整がしやすい環境です。 ◆インバウンド対応や自由診療（マンジャロ処方・性感染症など）にも携われます。

【ライフワークバランスの実現！】 ・土日祝休み?当直OCなしでライフワークバランス◎ ・施設メインの訪問診療 ・池袋から50分＆下り方面で通勤快適♪ ・17時勤務で子育て中の先生にもおすすめ！

・高萩市のケアミックス病院にて内科・常勤募集 ・週4日勤務、年収1,500万円から検討可能 ・当直、オンコールなし ・土日祝休みの相談も可能です ・

・藤岡市の透析クリニックにて常勤医師の募集です ・インセンティブを含めて高額年収のご相談が可能です ・週4日勤務から相談可能 ・新幹線通勤や連勤での宿泊手配等ご相談が可能です

・千葉県千葉市にて、内科医師募集！ ・週4日～勤務可能、落ち着いた勤務です！ ・土日祝休み！当直なし！残業少なめです！ ・千葉北ICより約5分程のアクセスです！ ・コメディカルが充実しており、診療に集中できます！

★透析管理の常勤募集★ ◆最大2,000万円の高待遇提示が可能！インセンティブ制度も充実◎ ◆穿刺は基本スタッフにお任せ！シャント造設やPTAも院内で完結！ ◆当直なし・週4日勤務相談OKで、ゆとりある働き方を実現。 ◆赴任手当、住宅補助などの福利厚生充実！ ～手厚い福利厚生と、やりがいのある専門特化の環境が整っています～

★2,000万円も狙える！リハ医として輝く高待遇求人★ ◆回復期から地域包括まで、リハ適応患者様を支えるやりがい◎ ◆勤務日数・ご経験により、最大年収2,000万円のご提示可能！ ◆週4日勤務・当直なし・残業ほぼなしで私生活も充実！ ◆時短勤務も相談OK！子育て中の先生も安心の環境です♪ ◆赴任手当、住宅補助などの福利厚生充実！ ～「されたい医療」を形にする当院で、あなたの経験を活かしませんか？～

★地域医療の要！千葉県千葉市にて、内科医師募集★ ◆最大2,000万円＋インセンティブで、しっかり稼げる環境！ ◆当直なし＆週4日勤務相談OK！無理のない働き方が叶います。 ◆病棟管理は25?35床程度。じっくり患者様に向き合えます。 ◆ドライバー同行の訪問診療も対応可（希望者歓迎）！ ◆赴任手当、住宅補助などの福利厚生充実！ ～手厚い福利厚生と、やりがいのある専門特化の環境が整っています～

・川越市のリハビリ病院にて内科・常勤募集 ・病棟管理をお願いします ・土日祝休み、平日週4.5日勤務 ・当直やOCからの解放！ワークライフバランス！ ・川越駅から車10分◎

・千葉市内のクリニックにて訪問診療の常勤医師募集 ・子育て中Dr.活躍中！ ・土日祝休み ・16時30分までの時短勤務◎ ・週3日勤務OK／オンコール免除相談可 ・ご家庭への配慮や理解のあるクリニックです

・ワークライフバランス◎：時短可×夜間なしでママドクターにもおすすめ！ ・専門医取得可◎：認定施設で指導体制が整っており、専攻医の相談可能！ ・症例数を積めます◎：年間450症例超えのトップクラスの症例数があり、乳がん手術、再建、薬物療法、緩和ケアまで一貫して行っております！

・東京都足立区で常勤医師募集中！ ・週3日から社保付き 年収1,200万円～勤務可能！ ・土日祝休み×残業ほぼなし｜オンとオフのメリハリを大切に、地域に寄り添う在宅医療を始めませんか？！ ・最寄駅から徒歩1分！

◆週4日：1,800万円、週5日：2,160万円と、エリア最高峰レベルの高水準な報酬です。 ◆オンコールは委託業者対応のため、夜間や土日祝日の対応は一切なく、プライベートを大切にできます。 ◆20代?60代まで幅広い層が活躍中！訪問診療未経験の先生や、患者様に真摯に向き合っていただける若手・中堅の先生が活躍できる環境です。 ◆医師の定年制がないため、ご自身のペースで末永くご活躍いただけます。 ◆看護師4名、事務2名の手厚いサポート体制があり、診療スケジュール調整や営業などの事務負担が少ないのも魅力です。