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静岡県 婦人科の医師バイト・スポットアルバイト求人一覧

静岡県 婦人科で医師バイト・スポットアルバイト求人を探すならMRT。MRTには、現在13件の医師バイト・スポットアルバイト求人情報が掲載されています。

13件中

1~13件を表示

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医師バイト・スポットアルバイトの求人検索結果
更新日: 2026/07/31求人ID: 4951883

【静岡県磐田市上新屋304/婦人科】2026/09/04(金)/健診(巡回)/一回 50,000円・4.5時間

給与
一回 50,000円
勤務日
2026/09/04(金)
勤務時間
08:00-12:30
勤務地
静岡県磐田市上新屋304
最寄り駅
磐田
募集科目
婦人科
業務内容
健診(巡回), 婦人科検診
施設形態
健診施設
交通費
給与と一緒に振込(上限あり)/30,000円
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更新日: 2026/07/31求人ID: 4955505

【静岡県焼津市宗高900 /婦人科】2026/09/08(火)/健診(巡回)/一回 85,000円・6.75時間

給与
一回 85,000円
勤務日
2026/09/08(火)
勤務時間
09:00-16:55
勤務地
静岡県焼津市宗高900
最寄り駅
藤枝
募集科目
婦人科
業務内容
健診(巡回), 婦人科検診
施設形態
健診施設
交通費
給与と一緒に振込(上限あり)/30,000円
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更新日: 2026/07/31求人ID: 4952373

【静岡県磐田市上新屋304/婦人科】2026/09/10(木)/健診(巡回)/一回 50,000円・4.5時間

給与
一回 50,000円
勤務日
2026/09/10(木)
勤務時間
08:00-12:30
勤務地
静岡県磐田市上新屋304
最寄り駅
磐田
募集科目
婦人科
業務内容
健診(巡回), 婦人科検診
施設形態
健診施設
交通費
給与と一緒に振込(上限あり)/30,000円
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更新日: 2026/07/31求人ID: 4956830

【静岡県富士宮市/婦人科】2026/09/12(土)/健診(巡回)/一回 97,000円・8時間

給与
一回 97,000円
勤務日
2026/09/12(土)
勤務時間
08:00-17:00
勤務地
静岡県富士宮市
最寄り駅
富士宮
募集科目
婦人科
業務内容
健診(巡回), 婦人科検診
施設形態
クリニック
交通費
給与と一緒に振込(上限あり)/10,000円
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更新日: 2026/07/31求人ID: 4952870

【静岡県袋井市浅名1028 /婦人科】2026/09/15(火)/健診(巡回)/一回 85,000円・8時間

給与
一回 85,000円
勤務日
2026/09/15(火)
勤務時間
08:00-17:00
勤務地
静岡県袋井市浅名1028
最寄り駅
袋井
募集科目
婦人科
業務内容
健診(巡回), 婦人科検診
施設形態
健診施設
交通費
給与と一緒に振込(上限あり)/30,000円
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更新日: 2026/07/31求人ID: 4952871

【静岡県島田市野田1689 /婦人科】2026/09/15(火)/健診(巡回)/一回 50,000円・4時間

給与
一回 50,000円
勤務日
2026/09/15(火)
勤務時間
09:00-13:00
勤務地
静岡県島田市野田1689
最寄り駅
島田
募集科目
婦人科
業務内容
健診(巡回), 婦人科検診
施設形態
健診施設
交通費
給与と一緒に振込(上限あり)/30,000円
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更新日: 2026/07/31求人ID: 4957195

【静岡県富士市/婦人科】2026/09/15(火)/健診(巡回)/一回 60,000円・8時間

給与
一回 60,000円
勤務日
2026/09/15(火)
勤務時間
09:00-17:00
勤務地
静岡県富士市
最寄り駅
富士
募集科目
婦人科
業務内容
健診(巡回), 婦人科検診
施設形態
健診施設
交通費
給与と一緒に振込(上限あり)/20,000円
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更新日: 2026/07/31求人ID: 4952902

【静岡県牧之原市相良275 /婦人科】2026/09/18(金)/健診(巡回)/一回 50,000円・4時間

給与
一回 50,000円
勤務日
2026/09/18(金)
勤務時間
09:00-13:00
勤務地
静岡県牧之原市相良275
最寄り駅
金谷
募集科目
婦人科
業務内容
健診(巡回), 婦人科検診
施設形態
健診施設
交通費
給与と一緒に振込(上限あり)/30,000円
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更新日: 2026/07/31求人ID: 4952906

【静岡県浜松市中央区流通元町20-2 /婦人科】2026/09/19(土)/健診(巡回)/一回 50,000円・4時間

給与
一回 50,000円
勤務日
2026/09/19(土)
勤務時間
09:00-13:00
勤務地
静岡県浜松市中央区流通元町20-2
最寄り駅
天竜川
募集科目
婦人科
業務内容
健診(巡回), 婦人科検診
施設形態
健診施設
交通費
給与と一緒に振込(上限あり)/30,000円
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更新日: 2026/07/31求人ID: 4957194

【静岡県富士市/婦人科】2026/09/26(土)/健診(巡回)/一回 60,000円・8時間

給与
一回 60,000円
勤務日
2026/09/26(土)
勤務時間
09:00-17:00
勤務地
静岡県富士市
最寄り駅
富士
募集科目
婦人科
業務内容
健診(巡回), 婦人科検診
施設形態
健診施設
交通費
給与と一緒に振込(上限あり)/20,000円
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更新日: 2026/07/31求人ID: 4952938

【静岡県藤枝市善左衛門66-1 /婦人科】2026/09/28(月)/健診(巡回)/一回 50,000円・4.5時間

給与
一回 50,000円
勤務日
2026/09/28(月)
勤務時間
08:30-13:00
勤務地
静岡県藤枝市善左衛門66-1
最寄り駅
藤枝
募集科目
婦人科
業務内容
健診(巡回), 婦人科検診
施設形態
健診施設
交通費
給与と一緒に振込(上限あり)/30,000円
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更新日: 2026/07/31求人ID: 4952945

【静岡県袋井市久能2515-1 /婦人科】2026/09/29(火)/健診(巡回)/一回 50,000円・5時間

給与
一回 50,000円
勤務日
2026/09/29(火)
勤務時間
08:00-13:00
勤務地
静岡県袋井市久能2515-1
最寄り駅
袋井
募集科目
婦人科
業務内容
健診(巡回), 婦人科検診
施設形態
健診施設
交通費
給与と一緒に振込(上限あり)/30,000円
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更新日: 2026/06/01求人ID: 4871896

【静岡県裾野市/婦人科】2026/11/19(木)/健診(巡回)/一回 55,000円・4時間

給与
一回 55,000円
勤務日
2026/11/19(木)
勤務時間
09:30-13:30
勤務地
静岡県裾野市
最寄り駅
裾野
募集科目
婦人科
業務内容
健診(巡回), 婦人科検診
施設形態
クリニック
交通費
給与と一緒に振込(上限あり)/15,000円
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静岡県の求人傾向

静岡県の医療関連の取り組み

静岡県では、地域の医療資源を活用しながら、医療圏ごとに病床機能の分化と連携を進め、持続可能な地域医療体制の構築を推進しています。特に、ICTを活用した遠隔医療や電子カルテの連携強化が進められており、医師の業務負担軽減と医療の質向上に寄与しています。さらに、医師偏在の解消に向けた支援制度や、在宅医療・救急医療ネットワークの整備にも積極的に取り組んでいます。

静岡県の医師の募集傾向

静岡県では、外来・健診・訪問診療を中心とした医師スポットアルバイト・定期非常勤求人が多く見られます。スポットバイトは日直から当直まで幅広い時間帯の求人が揃うほか、定期非常勤は週1日から勤務可能な求人や半日勤務・曜日固定型の求人など、柔軟な働き方に対応した求人が充実しています。また、高齢化が進む地域では、地域の医療体制を支える手段として、勤務時間の長さにかかわらず医師アルバイトの需要が継続的に存在しています。

静岡県の基本情報

静岡県は中部地方の太平洋沿岸に位置し、県庁所在地は静岡市です。富士山や駿河湾、伊豆半島などの自然環境に恵まれ、気候は温暖で年間を通じて過ごしやすいのが特徴です。お茶やみかんなどの農産物に加え、自動車・楽器・製薬といった製造業も盛んで、産業と観光資源のバランスが取れた地域です。

婦人科の求人傾向

婦人科の勤務内容

婦人科医は、思春期から更年期、老年期に至るまで、女性のライフステージに応じた健康管理を行います。月経異常や更年期障害、子宮筋腫、卵巣嚢腫などの疾患に対する診療や、子宮頸がん検診、避妊指導などの予防医療も重要な役割です。また、女性特有の悩みに対するカウンセリングや、他科との連携も求められます。

婦人科の求人の特徴

婦人科の医師バイト求人は、外来診療や健診業務が中心で、夜勤や緊急対応が少ないため、ワークライフバランスを重視する医師に適しています。週1日からの勤務や、午前・午後のみの短時間勤務など、柔軟な働き方が可能な求人が多く、子育て中の医師や副業を希望する医師にも人気があります。また、女性患者との信頼関係を築くため、女性医師のニーズも高まっています。

婦人科の求められる志向

婦人科のバイト勤務では、女性患者の悩みに寄り添い、信頼関係を築くための共感力やコミュニケーション能力が求められます。また、婦人科医療は日々進化しているため、新しい治療法や検査法に関する知識を継続的に学ぶ姿勢も重要です。さらに、婦人科患者は若年者から高齢者まで患者層が幅広いため、患者のライフステージに応じた柔軟な対応力も必要とされます。

婦人科の業界動向

近年、婦人科医における女性医師の割合が増加しており、柔軟な働き方へのニーズが高まっています。2024年4月から施行された「医師の働き方改革」により、労働時間の上限が設定され、労働環境の改善が進められています。また、タスクシフトやチーム医療の推進により、業務の効率化と医師の負担軽減が図られています。

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