宮崎県 救命救急科の医師常勤・転職・募集求人一覧

宮崎県では、令和6年3月に策定された「第8次宮崎県医療計画」に基づき、離島・へき地を含む医師偏在対策や災害医療の強化、在宅医療・地域包括ケアを柱とした地域完結型医療体制の構築に取り組んでおり、ICT活用による外来医療機能の効率化も推進されています。特に、宮崎東諸県医療圏以外の地域への応援医師派遣や大学連携によるキャリア形成支援を通じ、小児科・産科・精神科等の医師確保に注力しています。

宮崎県では、高齢化に伴う慢性疾患の増加により、内科全般の医師募集が活発に行われています。医師不足が深刻な、日向市・延岡市・都城市・串間市などでは、医師確保のため年収1800万以上の高給与・ワークライフバランスが考慮された好条件など、魅力を感じやすく、働きやすい求人も多く見られます。

宮崎県は九州南東部に位置し、太平洋に面した温暖な気候と長い日照時間が特徴です。サーフィンの聖地として知られる日南海岸、神話の舞台・高千穂峡など独自の自然資源が豊富で、年間を通してアクティビティが楽しめる土地柄です。県庁所在地・宮崎市は、中核都市でありながら、渋滞や騒音の少ない快適な都市環境を持ち、子育てや趣味の時間を大切にできるライフスタイルが実現しやすいエリアです。

救命救急科は、重症外傷や心肺停止、脳卒中、感染症など生命に関わる急変症例に即座に対応する診療科です。プレホスピタルから初期対応、集中治療への引き継ぎまで、診療の幅が広く、常に臨床判断が求められます。24時間体制の診療が基本で、緊迫した現場でも的確な処置を行う力が養われます。

救命救急科の常勤医師の求人は、その専門性と業務の性質上、当直やオンコール必須の求人が多い傾向ですが、近年は医師の働き方改革の流れもあり、当直回数の削減や日勤のみ勤務を相談可能とするなど、柔軟な働き方を提示する求人も増えつつあります。年収1,500万円～2,000万円がボリュームゾーンであり、医師不足が深刻な地方では、さらに高額な報酬が提示されています。

救命救急科の常勤医師には、心肺停止や多発外傷・ショックなど命に直結する重症患者の救命に向けて、迅速な初期診療と集中治療を一貫して実践する判断力と技術が求められます。判断の遅れが生死に直結する場面も多く、冷静かつ即断即決できる能力と、多数患者への同時対応（マルチタスク）に耐えうる集中力が不可欠です。さらに、ドクターヘリやドクターカーによる現場出動を含む災害医療や院内急変対応など、どんな環境でもリーダーシップを発揮し、看護師や救命救急士・他科医師との連携を円滑に進めるコミュニケーション力と協働性が求められます。

日本では高齢化の影響で救急搬送件数が増加し、救急医療体制の逼迫が問題視されています。特に都市部の三次救急では、深夜帯・休日に対応できる医師の確保が急務です。新型コロナウイルスや自然災害の経験からも、救命救急の役割と重要性はより明確になりつつあります。