更新日: 2026/03/16
オンコールなし
残業なし
週4日以下勤務相談可
若手医師が活躍できる
【沼津×訪問診療クリニック】オンコールなしで施設訪問中心!大規模グループ法人!看護師サポート◎
52211
静岡県沼津市
クリニック
9:00~18:00 ※時短可能
【休憩】60分
3.0~5.0
未記入
【休日】土曜, 日曜, 勤務日以外
【休暇】夏季休暇, 年末年始休暇, 年次有給休暇
一般内科, 一般外科, 専門科問わず
訪問診療
年俸制
1000万円~1700万円
【募集科目】科目不問,一般内科, 一般外科
【勤務日数】週3.0~5.0日
【勤務時間】9:00~18:00 ※時短可能
【給 与】1000万円~1700万円
【休 日】土曜, 日曜, 勤務日以外
【休 暇】夏季休暇, 年末年始休暇, 年次有給休暇
【当 直】なし
【オンコール】なし
【福利厚生】社会保険, 定年制度
【おすすめポイント】週4日勤務可, 若手医師が活躍できる, オンコールなし, 残業少なめ(なし), 週4日未満勤務
【受動喫煙防止措置】敷地内全面禁煙
~業務内容~
在宅
施設、及び居宅在宅をお願いします。
主な疾患:慢性内部疾患
施設数:3~5件程度/日 訪問先は施設がメイン(99%)
患者数:50名程度/日
※看護師が同行し、医師の効率的な診療のサポートをいたします。
週5勤務、患者1名あたり月2回診療の場合
担当患者数:月400名程度
※担当施設、その他状況によってはこの限りではありません。
◎電子カルテ:HOMIS(メディカルインフォマティクス株式会社)
●移動手段
以下、移動手段は以下2つから選べます。
1.自身の車で直行直帰
(勤務時間前に診療が終了する日が多いです。ただし、18時までは緊急時対応のため自宅待機して頂きます)
2.公共交通機関で出勤し最寄り駅でドライバーと待ち合わせして訪問
(18時までクリニック待機)
●1日のスケジュール例 ※直行直帰でないバージョン
9:00 出勤 スケージュール確認、申し送り
9:30 1~2施設訪問・診療
12:00 クリニックに帰って昼食
13:00 1~2施設訪問・診療
15:00 クリニックに帰ってカルテ入力
16:00 クリニックで待機
18:00 帰宅
【勤務日数】週3.0~5.0日
【勤務時間】9:00~18:00 ※時短可能
【給 与】1000万円~1700万円
【休 日】土曜, 日曜, 勤務日以外
【休 暇】夏季休暇, 年末年始休暇, 年次有給休暇
【当 直】なし
【オンコール】なし
【福利厚生】社会保険, 定年制度
【おすすめポイント】週4日勤務可, 若手医師が活躍できる, オンコールなし, 残業少なめ(なし), 週4日未満勤務
【受動喫煙防止措置】敷地内全面禁煙
~業務内容~
在宅
施設、及び居宅在宅をお願いします。
主な疾患:慢性内部疾患
施設数:3~5件程度/日 訪問先は施設がメイン(99%)
患者数:50名程度/日
※看護師が同行し、医師の効率的な診療のサポートをいたします。
週5勤務、患者1名あたり月2回診療の場合
担当患者数:月400名程度
※担当施設、その他状況によってはこの限りではありません。
◎電子カルテ:HOMIS(メディカルインフォマティクス株式会社)
●移動手段
以下、移動手段は以下2つから選べます。
1.自身の車で直行直帰
(勤務時間前に診療が終了する日が多いです。ただし、18時までは緊急時対応のため自宅待機して頂きます)
2.公共交通機関で出勤し最寄り駅でドライバーと待ち合わせして訪問
(18時までクリニック待機)
●1日のスケジュール例 ※直行直帰でないバージョン
9:00 出勤 スケージュール確認、申し送り
9:30 1~2施設訪問・診療
12:00 クリニックに帰って昼食
13:00 1~2施設訪問・診療
15:00 クリニックに帰ってカルテ入力
16:00 クリニックで待機
18:00 帰宅
・訪問診療のクリニックを複数運営されている法人より
沼津院での医師募集がございます。
・2年目以降は人事評価を元に給与が決定いたしますので、
場合によっては3000万円も可能な募集です!
モデル年収事例: 1800万円 (週5日勤務、平均的な患者数・多面評価の場合)
2000万円 (週5日勤務、平均を上回る患者数・多面評価の場合)
・ライフステージに合わせた働き方をしたい。
・未経験でも安心の教育体制がある職場で、訪問診療を始めたい。
・施設中心の訪問診療を実施したい。
・看護師のサポート(施設への連絡は全て看護師)のもと、診療に集中できる体制で働きたい。
・母体がしっかりした大規模訪問診療グループで働きたい。
・子育て世代にやさしい環境です。常勤女性医師4名が活躍しています。
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