更新日: 2026/04/10求人ID: 52725
高額年収（1,800万円以上）
当直なし
オンコールなし
救急対応なし
院長・管理職募集
【板橋区×小児科】★新規開院CLの院長募集★年収2,000万円以上可｜週4.5日?｜ロゴや内装にも関われる
《エージェントからのメッセージ》
★【理想のクリニックを形にする】新規開院の院長（管理医師）募集★
◆ 週4.5日から年収1,600万円以上、週5日なら2,000万円以上の高待遇
◆ 先生のご自宅から1時間圏内など、希望を反映した物件選定が可能
◆ ロゴデザインや内装にも参画でき、自らの城として愛着を持てる環境
◆ 当直・オンコールなし。地域の子どもたちの健康を支える外来に専念
◆ 運営法人のバックアップ体制が整っており、経営面も安心して任せられます
「自分の理想とする診療スタイルを実現したい」という先生に最適な案件です。
法人側は『医師の不安や要望にできる限り寄り添いたい』と考えており、まずはカジュアル面談で、先生が描く理想の医療についてお聞かせください。
専門医としてのスキルを存分に発揮し、地域に愛されるクリニックを一緒に作っていきませんか。
勤務場所
勤務地
東京都千代田区
車通勤
不可
給与
給与
1600万円～2000万円
給与種別
年俸制
昇給
なし
退職金
なし
業務内容
募集科目
小児科
役職
あり
業務内容
外来
業務内容詳細
■外来（想定）：週9～10コマ（週4.5～5日勤務の場合）
■管理医師業務：クリニックの運営管理、スタッフ統括
■新規開院準備：内装デザインやロゴマーク選定への参画
＜年収目安＞
週4.5日：1,600万～2,000万円
週5日：2,000万円～
※土日のいずれか勤務を含む
求人概要
【募集科目】小児科,
【勤務日数】週4.5～5.0日
【勤務時間】9：00～18：00（想定）
【給 与】1600万円～2000万円
【休 日】週休二日
【休 暇】年末年始休暇, 年次有給休暇
【当 直】なし
【オンコール】なし
【福利厚生】社会保険, 損害賠償保険
【おすすめポイント】年収1800万円以上可, 当直なし, 救急対応なし, オンコールなし, 管理職募集
【受動喫煙防止措置】敷地内全面禁煙
～業務内容～
外来,管理医師
■外来（想定）：週9～10コマ（週4.5～5日勤務の場合）
■管理医師業務：クリニックの運営管理、スタッフ統括
■新規開院準備：内装デザインやロゴマーク選定への参画
＜年収目安＞
週4.5日：1,600万～2,000万円
週5日：2,000万円～
※土日のいずれか勤務を含む
【勤務日数】週4.5～5.0日
【勤務時間】9：00～18：00（想定）
【給 与】1600万円～2000万円
【休 日】週休二日
【休 暇】年末年始休暇, 年次有給休暇
【当 直】なし
【オンコール】なし
【福利厚生】社会保険, 損害賠償保険
【おすすめポイント】年収1800万円以上可, 当直なし, 救急対応なし, オンコールなし, 管理職募集
【受動喫煙防止措置】敷地内全面禁煙
～業務内容～
外来,管理医師
■外来（想定）：週9～10コマ（週4.5～5日勤務の場合）
■管理医師業務：クリニックの運営管理、スタッフ統括
■新規開院準備：内装デザインやロゴマーク選定への参画
＜年収目安＞
週4.5日：1,600万～2,000万円
週5日：2,000万円～
※土日のいずれか勤務を含む
勤務時間
9：00～18：00（想定）
【休憩】60分
週勤務日数
4.5～5.0
当直
なし
オンコール
なし
救急対応
なし
休日
【休日】週休二日
【休暇】年末年始休暇, 年次有給休暇
学会参加補助
なし
住宅補助
なし
借り上げ社宅
なし
宿舎提供
なし
転居費用補助
なし
帰省費用補助
なし
施設情報
施設種別
クリニック
病床数
0床
託児所
なし
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求人を比較検討した上で、ご応募いただけます。
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はい。情報収集でご利用いただく先生も多くいらっしゃいます。
お気軽にお問い合わせください。
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弊社で各種書類の確認が取れましたら完了です。求人へのご応募が可能となります。
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