更新日: 2026/02/27求人ID: 51959
高額年収(1,800万円以上)
車通勤可
学会参加補助あり
託児所あり
住宅補助あり
【兵庫県】整形外科(オペなし・外来+病棟・リハビリ業務中心)/年収2000万可/週休2日/託児所あり
《エージェントからのメッセージ》
■年収1,600万円~2,000万円(週5日固定給)、卒後15年以上を想定
■当直回数は月1~4回で、免除や回数について相談可能
■学会参加費用補助あり(年2回、専門医更新目的に限る)
■託児所(院内保育)があり、子育て中の方も安心
■住宅手当や転居費用について過去補助実績あり、応相談
◆年収について補足:1600万円~2000万円/5日(固定給)
※卒後15年以上を想定した内容ですが、個別にご相談ください。
最終的に担っていただける内容をご面接の上、ご案内いたします。
勤務場所
勤務地
兵庫県揖保郡太子町
車通勤
可能
給与
給与
1600万円~2000万円
給与種別
年俸制
昇給
なし
退職金
なし
業務内容
募集科目
整形外科, リハビリテーション科
役職
なし
業務内容
外来, 病棟管理, 救急対応
業務内容詳細
■担当科目:整形外科(オペなし)・リハビリテーション科
■担当枠数:週4~6コマ(オペあり医師の標準)、こちらに+αのイメージ
■外来患者数:30名程度/コマ(新患・再来・リハ前など含む)
■診療体制:2診体制
■当直:応相談
■当直回数:免除可 / 回数応相談 (月1~4回)
■当直手当:40,000円/回
■担当制度:主治医制
■担当病棟:一般5~10名、療養10~15名程度 ※長期のリハが必要は方は療養病棟
■オンコール:当直医師が対応
求人概要
【募集科目】整形外科,リハビリ科
【勤務日数】週~5.0日
【勤務時間】9:00~18:00
【給 与】1600万円~2000万円
【休 日】日曜, 祝日
【休 暇】夏季休暇, 年末年始休暇, 年次有給休暇
【当 直】応相談
【オンコール】応相談
【福利厚生】社会保険, 住宅手当, 赴任手当, 定年制度, 再雇用制度, 託児所, 学会参加補助
【おすすめポイント】年収1800万円以上可, 学会参加補助あり, 住宅補助あり, 車通勤OK, 院内保育所あり
【受動喫煙防止措置】敷地内全面禁煙
~業務内容~
外来,病棟管理,救急,リハビリ管理
■担当科目:整形外科(オペなし)・リハビリテーション科
■担当枠数:週4~6コマ(オペあり医師の標準)、こちらに+αのイメージ
■外来患者数:30名程度/コマ(新患・再来・リハ前など含む)
■診療体制:2診体制
■当直:応相談
■当直回数:免除可 / 回数応相談 (月1~4回)
■当直手当:40,000円/回
■担当制度:主治医制
■担当病棟:一般5~10名、療養10~15名程度 ※長期のリハが必要は方は療養病棟
■オンコール:当直医師が対応
【勤務日数】週~5.0日
【勤務時間】9:00~18:00
【給 与】1600万円~2000万円
【休 日】日曜, 祝日
【休 暇】夏季休暇, 年末年始休暇, 年次有給休暇
【当 直】応相談
【オンコール】応相談
【福利厚生】社会保険, 住宅手当, 赴任手当, 定年制度, 再雇用制度, 託児所, 学会参加補助
【おすすめポイント】年収1800万円以上可, 学会参加補助あり, 住宅補助あり, 車通勤OK, 院内保育所あり
【受動喫煙防止措置】敷地内全面禁煙
~業務内容~
外来,病棟管理,救急,リハビリ管理
■担当科目:整形外科(オペなし)・リハビリテーション科
■担当枠数:週4~6コマ(オペあり医師の標準)、こちらに+αのイメージ
■外来患者数:30名程度/コマ(新患・再来・リハ前など含む)
■診療体制:2診体制
■当直:応相談
■当直回数:免除可 / 回数応相談 (月1~4回)
■当直手当:40,000円/回
■担当制度:主治医制
■担当病棟:一般5~10名、療養10~15名程度 ※長期のリハが必要は方は療養病棟
■オンコール:当直医師が対応
勤務時間
9:00~18:00
【休憩】60分
週勤務日数
~5.0
休日
【休日】日曜, 祝日
【休暇】夏季休暇, 年末年始休暇, 年次有給休暇
学会参加補助
あり
住宅補助
あり
借り上げ社宅
なし
宿舎提供
なし
転居費用補助
なし
帰省費用補助
なし
施設情報
施設種別
ケアミックス
託児所
あり
\【完全無料】3分で完了!/
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はい。情報収集でご利用いただく先生も多くいらっしゃいます。
お気軽にお問い合わせください。
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